Notícias do Amazonas  – A capitão Christina Martins, da Polícia Militar do Amazonas (PMAM), levou o nome do estado e da corporação para o cenário internacional ao participar, em outubro deste ano, do módulo internacional do curso de Liderança Feminina em Finanças Públicas, oferecido pelo Instituto Insper, em parceria com o Banco do Brasil e o Tesouro Nacional, com etapa sediada na Universidade de Harvard, nos Estados Unidos.

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A oficial foi a única representante militar do Brasil e a única mulher do Norte entre as 48 participantes escolhidas para o programa, que tem como objetivo fortalecer a presença feminina no setor público e ampliar a atuação de mulheres em posições de liderança.

Entre 467 inscritas em todo o país, a capitão se destacou ao desenvolver um projeto de mentoria e liderança feminina voltado ao aperfeiçoamento profissional de servidoras públicas, com projeto-piloto direcionado às oficiais femininas da PMAM. A iniciativa foi reconhecida como inovadora e de grande impacto institucional, garantindo à oficial a vaga para representar o Amazonas e o Brasil em Harvard.

Durante a formação, as participantes tiveram acesso a uma programação intensa de capacitação em liderança, gestão estratégica, inovação e equidade de gênero, com palestras conduzidas por especialistas internacionais. Os módulos abordaram temas como gestão de pessoas, finanças públicas e políticas de diversidade, oferecendo uma visão moderna sobre os desafios da administração pública.

“O Norte tem pessoas inteligentes e mulheres capazes. Apesar de estarmos longe do eixo Sul-Sudeste, aqui também há profissionais que buscam melhorias e pensam no melhor para sua instituição. Foi muito satisfatório mostrar que uma mulher do Norte e militar também é capaz”, destacou a capitão Christina Martins.

Projeto de valorização da mulher na segurança pública

O projeto desenvolvido pela oficial prevê a implementação de um programa de liderança e desenvolvimento profissional dentro da PMAM, com foco em capacitar oficiais para acolher e orientar subordinados em situações emocionais ou de saúde mental.
Uma das propostas é preparar as líderes como elos de apoio entre a tropa e o Centro de Psicologia (CPSI) da corporação, promovendo uma cultura de empatia, escuta ativa e prevenção.

“O projeto-piloto é uma alavanca para as potencialidades. Ele desenvolve competências comportamentais — comunicação, inteligência emocional e gestão de pessoas — que complementam o treinamento técnico e operacional”, explicou a capitão.

Representatividade e inspiração

Christina ressaltou o orgulho e a responsabilidade de representar a PMAM, o Amazonas e a região Norte na universidade mais prestigiada do mundo.

“Sinto-me privilegiada e com a missão de abrir portas para outras mulheres militares e servidoras públicas do Norte. Busco me especializar para ser uma profissional cada vez melhor e inspirar outras oficiais a fazerem o mesmo”, afirmou.

A participação da capitão Christina Martins reforça o compromisso da Polícia Militar do Amazonas com a formação continuada, a valorização da mulher e o fortalecimento da liderança feminina na segurança pública.